مدیرعامل منطقه ویژه اقتصادی لامرد در جلسهای، دیدگاهها و اولویتهای کلیدی خود را تشریح و با قدردانی از زحمات مهندس فتاحی در طول ۳۰ ماه مدیریت، بر عزم راسخ خود برای ایجاد تحول و پیشرفت چندگانه در منطقه تأکید کرد.
سید امیر برهانی نائینی، گفت: جذب سرمایه گذاران و حمایت از سرمایه انسانی به ویژه نیروهای بومی را بالهای توسعه این کانون بزرگ صنعتی و معدنی ذکر کرد.
مدیر عامل جدید منطقه ویژه اقتصادی لامرد، گفت: منطقه ویژه اقتصادی لامرد باید بیشترین امکانات، پرسنل و زمان مدیریتی را در خود منطقه متمرکز کند.
برهانی، گفت: علاقمندم که بیشتر در منطقه باشم و با اشاره به ضرورت توسعه رفاه و معیشت کارکنان، بر توجه بیشتر به توسعه و توانمندسازی نیروهای بومی منطقه تأکید کرد.
او، گفت: با وجود شرایط خاص کشور و جنگ تحمیلی، با عزمی جهادی، منطقه ویژه اقتصادی لامرد میتواند چند پله به پیش رود.
این مقام مسئول، گفت: فعالان اقتصادی در مناطق ویژهای مانند لامرد، همتراز جهادگران و رزمندگان خط مقدم تلقی می شوند.
سید امیر برهانی نائینی، با اشاره به جلوگیری از خروج سرمایه، بر ماندگاری دارایی و سرمایه در منطقه تأکید کرد.
برهانی، خواستار بهرهمندی و فعالسازی نهادهای مالی شد و بر ضرورت فعالتر شدن بانکها و بیمهها در منطقه برای پشتیبانی از سرمایهگذاری و تولید تأکید کرد.
او ایجاد فرصتهای شغلی جدید را به عنوان یک هدف کلیدی و غیرقابل اغماض دانست.
این مقام مسئول، گفت: برای آینده منطقه باید به سوی تولیدمحوری و جذب سرمایهگذار برای ایجاد اشتغال باشد.
برهانی، گفت: ساختار منابع انسانی باید منظم و عادلانه باشد.
این مقام مسئول، گفت: الویت با عملکرد و بهرهوری است، نه محل استقرار.
مدیر عامل منطقه ویژه اقتصادی لامرد،گفت: معیار و خط قرمز ما کار است.
او، گفت: عمرانی در حال اتمام باید هرچه سریعتر به نتیجه برسند.
این مقام مسئول، گفت: معتقد به ظرفیت بسیار بالای منطقه ویژه اقتصادی لامرد برای تبدیل شدن به مرکزی مستقل و پرچمدار در زمینه مناطق ویژه اقتصادی است.
برهانی نائینی، گفت: از «تغییر» به عنوان اساس حیات و پیشرفت مجموعهها تلقی کرد و گفت: تغییر را هیچ وقت به شکل بد به آن نگاه نکنیم.
- نویسنده : مریم توانا