دبیر هیئت دولت اعلام کرد: بر اساس بندهای قانونی برنامه هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران و قانون بودجه سال ۱۴۰۴، آیین‌نامه اجرایی متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان با هدف رفع نابرابری‌ها و ارتقای عدالت در پرداخت‌ها، اصلاح شد و به تصویب رسید.
بازنشستگان سال ۱۴۰۳ مشمول ۷۰ درصد مابه‌التفاوت متناسب‌سازی
سیدکامل تقوی‌نژاد گفت: یکی از تغییرات اصلی این آیین‌نامه، اضافه شدن تبصره‌ای جدید به ماده ۳ آن است که بازنشستگان سال ۱۴۰۳ را نیز مشمول متناسب‌سازی حقوق بازنشستگی می‌کند. مطابق این تبصره، از تاریخ یکم فروردین ۱۴۰۴، این گروه از بازنشستگان در صورت داشتن شرایط قانونی لازم، از ۷۰ درصد مابه‌التفاوت متناسب‌سازی حقوق بهره‌مند خواهند شد.
مسئولیت‌های صندوق بازنشستگی و سازمان تأمین اجتماعی
وی ادامه داد: هیئت وزیران همچنین ماده جدیدی به آیین‌نامه اضافه کرد که صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تأمین اجتماعی را مکلف به صدور احکام متناسب‌سازی و پرداخت معوقات بازنشستگان کرد.
وی عنوان کرد: بر اساس این ماده، صندوق بازنشستگی کشوری باید احکام متناسب‌سازی بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبه‌بندی معلمان از شهریور سال ۱۴۰۰ تا بهمن سال ۱۴۰۱ را براساس ۹۰ درصد اقلام مشمول کسور آخرین حکم دوران اشتغال افراد مذکور و اعمال افزایش قانونی سال‌های ۱۴۰۱ تا ۱۴۰۳ و همچنین لحاظ مبالغ دریافتی از زمان صدور اولین حکم بازنشستگی تا زمان ابلاغ این آیین‌نامه محاسبه و معوقات مربوطه را در سال جاری پرداخت کند.
تقوی‌نژاد تاکید کرد: سازمان تامین اجتماعی نیز موظف است احکام متناسب‌سازی بازنشستگان فرهنگی مشمول این ماده را مطابق قوانین و مقررات مربوط به متناسب‌سازی مشمولین قانون تامین اجتماعی، بر اساس ۹۰ درصد اقلام مشمول کسور آخرین حکم دوران اشتغال افراد صادر و معوقات آنان را محاسبه و پرداخت کند.
گامی بلند برای عدالت در حقوق بازنشستگان
دبیر هیئت دولت در پایان با بیان اینکه این اصلاحات با هدف ارتقای عدالت و کاهش نابرابری در پرداخت حقوق بازنشستگان انجام شده است، یادآور شد: دولت وفاق ملی امیدوار است با اجرای آیین‌نامه جدید، رضایت بیشتری در میان بازنشستگان کشور ایجاد و حقوق آنان به شکلی منصفانه‌تر متناسب‌سازی شود.
بازنشستگان گنج های تجربه و سرمایه های معنوی سازمان و جامعه هستندجمعی از بازنشستگان استانداری فارس و اعضای هیئت مدیره کانون بازنشستگان استانداری با معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار دیدار کردند.
امین کهوا در نشست با اعضا هیئت مدیره کانون بازنشستگان استانداری فارس اظهار داشت: بازنشستگان گنج‌های تجربه و از سرمایه‌های معنوی سازمان هستند و دانش و تجربه آنان، ظرفیت کم نظیری است که مدیران برای موفقیت باید از آنها بهره بگیرند.
معاون استاندار افزود: بازنشستگان به دلیل داشتن تجارب ارزنده، دانش و تخصص در ابعاد گوناگون وظایف استانداری و فرمانداری‌ها، مشاورانی خوب برای مدیران هستند که می توان با بهره گیری از پیشنهادات سازنده ایشان در جهت توسعه استان گام برداشت.
کهوا با اشاره به تاکیدات دینی مبنی بر حفظ حرمت و کرامت پیش کسوتان و مو سفیدها ابراز داشت : حفظ کرامت و عزت کسانی که طلایی ترین دوران زندگی خود را صرف خدمت به مردم کرده‌اند، باید همواره مد نظر قرار داده شود و در جهت اعتلای شأن و منزلت این قشر محترم گام برداشت.
این جلسه با حضور جمعی از بازنشستگان استانداری، اعضا هیئت مدیره کانون بازنشستگی استانداری و مدیران کل حوزه معاونت توسعه مدیریت و منابع استانداری تشکیل و اعضا کانون مواردی طرح کردند.
- نویسنده : مریم توانا
